الوصف الوظيفي
Your Role: The candidate will ensure that operating, commercial & sales/promotions licenses & health cards are obtained in compliance with regulatory requirements. Maintaining key company& employee documents & ministry / legal signatories. Managing daily activities of assigned employees & ensuring optimization of employee morale and productivity. Ensuring effective implementation of policies & procedures covering administrative activities designed to secure and protect the company’s business interests & compliance with regulatory requirements and standards including arrangements for new employees’ medical tests, visas, residence permits, etc, Advising line managers on & facilitating maintaining high and consistent standards of administrative processing & ensuring compliance with requirements of the labor law. Maintaining key employee and company documents.
المهارات
Must Haves: Only UAE Nationals will be considered. 5+ years of experience in managing administrative responsibilities.
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة دبي, الإمارات العربية المتحدة
قطاع الشركة صناعة السلع الاستهلاكية المعبأة
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف غير محدد
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة 1
المرشح المفضل
المستوى المهني متوسط الخبرة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 5 الحد الأقصى: 8
الجنسية الإمارات العربية المتحدة
Printable Page 
Report Advertisement