الوصف الوظيفي
Good knowledge of Saudi Labour Law, interacting with Government offices, Ministry of HR & Ministry of Labour. Experience in Report writing.
Supervise compliance officers and team.
Coordinate with different department managers to review all departmental compliance policies.
Design and monitor control systems to deal with violations of legal rules and internal policies.
Develop and implement company policies and regulations.
Oversee all business operations relating to compliance including policies, investments, and procedures.
المهارات
Strong knowledge of industry processes and regulations.
Outstanding communication and interpersonal abilities.
An analytical mindset with excellent organizational skills.
تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الدمام, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة الاستعانة بالمصادر الخارجية للموارد البشرية
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي الموارد البشرية والتوظيف
نوع التوظيف عقود
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة غير محدد
المرشح المفضل
المستوى المهني متوسط الخبرة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 1 الحد الأقصى: 5
منطقة الإقامة الشرقية, المملكة العربية السعودية
الجنس ذكر
الشهادة بكالوريوس/ دبلوم عالي
Printable Page 
Report Advertisement