|
||||||||||||||||||
الوصف الوظيفي متابعة طلبات التوظيف وتقييم المرشحين، وبناء قاعدة بيانات للمتقدمين وللمقابلات الشخصية. إجراء المقابلات مع المرشحين عبر الهاتف والمقابلات الشخصية. تتبع وقياس مصادر التوظيف وتحديد الميزانية المطلوبة. التواصل مع المرشحين المحتملين وبناء علاقات لفرص العمل المستقبلية. تجهيز وتحضير عقود العمل للمقبولين على الوظائف. تجهيز وتحضير الكروت الوظيفية للموظفين. فتح حسابات للموظفين الجدد في النظام، تجهيز جميع بياناتهم وتسليمها الى خدمات الموارد البشرية. المشاركة في معارض التوظيف والاطلاع على متغيرات سوق العمل. تعزيز الصورة الذهنية للشركة وتهيئة بيئة العمل للموظفين. القيام بأي واجبات أخرى محددة تطلبها الإدارة المهارات خبرة من 1-2 اجادة اللغة العربية والانجليزية تحدث وكتابة اجادة استخدام برامج المايكروسوفت اوفيس القدرة على التفويض والاشراف اجادة مهارات التواصل والتعامل مع الشخصيات المختلفة. اجادة استخدام برامج إدارة الموارد البشرية وانظمة تتبع المتقدمين. القدرة على استخدام الشبكات الاجتماعية ونشر اعلانات التوظيف. فهم تشريعات وقوانين العمل. الجنس :ذكر الجنسية : سعودي تفاصيل الوظيفة https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/اخصائÙ-ØªÙØ¸ÙÙ-4412024/ |
||||||||||||||||||