مدير قسم شؤون الموظفين

الوصف الوظيفي
العمل على إستحداث وتطوير الأنظمة والسياسات والإجراءات التي تنظم العلاقة بين الشركة والموظفين لتحقيق أفضل أداء.

التخطيط وإعداد السياسات الخاصة بإستقطاب وإدارة الموارد البشرية في الشركة وإختيار الكفاءات القادرة على تحقيق الاهداف مع الادارات والمكاتب بالشركة.

متابعة وحدات القسم فيما يتعلق بإجراءات عملها لتحقيق أفضل أداء ووفق كفاءة وجودة عالية.

متابعة وتطبيق التعليمات والإجراءات المعتمدة والصادرة من الشركة والنظام الداخلي.

الإشراف على تنفيذ الخطط والبرامج والسياسات المقررة ، والتأكد من سلامة ودقة التنفيذ والإلتزام بها كما يشرف على الإجراءات المتبعة في اقسام ووحدات الإدارة والتأكد من فهم وتطبيق جميع العاملين لعمليات الموارد البشرية.

المساهمة في وضع معايير تقييم الأداء المؤسسي وأداء الموظفين ورفع التقارير ذات العلاقة.

العمل على تطوير أسس الجودة لعمليات الموارد البشرية والتأكد من تطبيقها على مستوى الوحدات والفرق الموجودة بقسم الموارد البشرية.

متابعة الخطط السنوية اللازمة لنشاطات وحدات القسم ، والإشراف المباشر على تنظيم الأعمال والنشاطات الخاصة بها.

الإشراف على الإجراءات الخاصة بمراقبة دوام العاملين وإجازاتهم على إختلاف أنواعها.

الإشراف على إعداد وإعتماد الزيادات السنوية والتأكد من تطابقها مع الأنظمة المعمول بها.

متابعة تنظيم أنظمة الموارد البشرية مثل نظام الرواتب والمكافأت والتعويضات ونظام تقييم الأداء والرعاية الصحية والأنظمة الأخرى بكفاءة وفاعلية.

الإشراف على الإجراءات المتعلقة بتنفيذ السياسات الإدارية فيما يتعلق بترقيات الموظفين وتحديد المسار الوظيفي.

التنسيق مع الجهات المسؤولة بالشركة في كافة القضايا التي تخص العاملين.

المشاركة في لجان الشركة المختلفة بالتنسيق مع الإدارات الأخرى متى مادعت الحاجة.

إقتراح وتطبيق أنظمة التحفيز المالية والمعنوية المناسبة والتي تحقق الرضى الوظيفي ومصلحة العمل وذلك وفق خطط قسم الموارد البشرية.

المهارات
- مهارات القيادة والإشراف و مهارات الإتصال

- القدرة على إتخاذ القرارات وتحمل المسؤولية

- مهارات التخطيط الإستراتيجي

- القدرة على التوجيه والتحليل المنطقي

- قوة الشخصية

- الإبداع والإبتكار

- القدرة على الإقناع وإجادة اساسيات الحوار

تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة الرياض, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة البيع بالتجزئة وبالجملة
طبيعة عمل الشركة صاحب عمل (القطاع الخاص)
الدور الوظيفي الإدارة
نوع التوظيف غير محدد
الراتب الشهري غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة غير محدد
المرشح المفضل
المستوى المهني متوسط الخبرة
عدد سنوات الخبرة الحد الأدنى: 4
منطقة الإقامة المملكة العربية السعودية

https://www.bayt.com/ar/saudi-arabia/jobs/مدير-قسم-شؤون-الموظفين-4361180/